കുവൈത്ത് സിറ്റി: സിവില് സർവീസ് കമ്മീഷനിലെ (സിഎസ്സി) ഫിനാൻഷ്യല് ആൻഡ് അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അഫയേഴ്സ് സെക്ടർ 2023-ലെ ജീവനക്കാരുടെ പ്രകടന വിലയിരുത്തലിൻ്റെ അവലോകനം പൂർത്തിയാക്കിയതായി അല്-അൻബ ദിനപത്രം റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യുന്നു.
സിവില് സർവീസ് കമ്മീഷൻ (സിഎസ്സി) അംഗീകരിക്കുന്ന പ്രവൃത്തി സമയം കണക്കിലെടുത്ത് ഉചിതമായ ജോലി സമയവും ഷിഫ്റ്റുകളും തിരഞ്ഞെടുക്കാനുള്ള സ്വാതന്ത്ര്യം ഓരോ സർക്കാർ ഏജൻസിക്കും നല്കുമെന്ന് ഉറവിടങ്ങള് വ്യക്തമാക്കി. അതേസമയം, സ്ത്രീകള്ക്ക് റമദാനില് രണ്ട് ഗ്രേസ് പിരീഡുകള് നല്കും – രാവിലെ 15 മിനിറ്റും പ്രവൃത്തി ദിവസം അവസാനിക്കുമ്ബോള് മറ്റൊരു 15 മിനിറ്റും; അതായത്, അവർക്ക് 15 മിനിറ്റ് വൈകി എത്താനും 15 മിനിറ്റ് നേരത്തേക്ക് പോകാനും കഴിയും. പുരുഷന്മാരുടെ ജോലി സമയം നാല് മണിക്കൂറും 15 മിനിറ്റും ആയിരിക്കും – ഒരു ഗ്രേസ് പിരീഡ് മാത്രം – രാവിലെ 15 മിനിറ്റ്.
എല്ലാ ജീവനക്കാർക്കും രാവിലെ 15 മിനിറ്റ് ഗ്രേസ് പിരീഡ് നിലനിർത്തുന്നത് കരാറില് ഉള്പ്പെടുന്നു, അതിനാല് കൃത്യസമയത്ത് ജോലിക്ക് റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യുന്നവർക്ക് 15 മിനിറ്റ് നേരത്തേക്ക് പോകാം, അതേസമയം വിശുദ്ധ മാസത്തില് അനുവദനീയമായ ഭാഗിക അസാന്നിധ്യം പരമാവധി രണ്ട് മണിക്കൂറാണ്. കൂടാതെ കുറഞ്ഞത് ഒരു മണിക്കൂർ. ഒന്നോ രണ്ടോ മണിക്കൂറിനുള്ളില് ഹാജർ തെളിയിക്കാൻ ജീവനക്കാർക്ക് അവസരമുണ്ട്. ഫ്ളെക്സിബിള് ജോലി സമയം സമ്ബ്രദായം ജീവനക്കാർക്കിടയിലെ അലസത കുറച്ചതായി തെളിയിക്കപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെന്ന് അവർ സ്ഥിരീകരിച്ചു, മൂന്ന് ഷിഫ്റ്റ് സമ്ബ്രദായം 2023 റമദാനില് നടപ്പിലാക്കിയതായും കൂട്ടിച്ചേർത്തു.